为进一步帮助物业行业合规降本，提速增效，并结合典型劳动案例，切实提升企业用工风险防控意识，乾通嗖嗖于12月15日在北京举行“新形式下，物业行业如何将本增效”主题私董会，邀请众多物业行业企业管理人员参与本次专题活动，吸引近30名中高层管理者、人力资源从业人员参加。
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活动回顾
多元化用工模型解析+企业成本合规筹划
随着市场经济发展和物业行业工作的不断创新,传统的全日制劳动合同关系很难在“降低用工成本”上再寻求突破，摆脱单一用工方式的束缚，通过多元化的用工形式来实现企业的战略目标，已经成为许多物业行业的用人工选择。所以“灵活用工”再次吸引了物业行业的目光。
本次培训特别邀请劳动法讲习所高级讲师，拥有十余年HRD工作经验的刘瑀琦老师主讲，会议围绕灵活用工体系延展出20余种用工方式，结和相关物业行业及劳动密集行业案例，深入浅出的进行基础概念的阐述、法律法规援引、用工成本分析及风险提示讲解。
现场实录
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专业解读+实操分享
助力物业企业HR专项提升
活动取得了预期效果，企业HR负责人纷纷表示，此次沙龙内容丰富、具有非常强的实用性和指导性。结合物业行业实际用工需求，分享以劳动关系为主，其他用工形式为辅的多元化用工模式。助力HR管理者在新的经济形势、用工形势转变的情况下，在组织内外筹划自身的价值链打造及突破方式。今天的活动对于之后企业选择像乾通嗖嗖这样深耕行业15年，提供合理合规的人力专业解决方案的服务商，有了更多的信心。
乾通嗖嗖“HR私董会”专注于人力资源从业人员价值、专业能力的提升，主张创新、分享，通过系统性、全面性、理论与实践相结合的课程讲座，致力于打造专注于HR学习与成长的综合性平台，为更多的企业提供合理合规的外包解决方案，有效帮助企业客户做到降本增效与合规用工两手抓。
